La rencontre avec le cédant peut prendre plus au moins de temps pour le repreneur en fonction :
- de son accompagnement éventuel par un professionnel qui effectuera une première sélection
- de l’urgence de la cession (société en difficulté, déménagement, maladie, retraite…)
- du nombre de candidat à la reprise
- de l’intérêt des candidatures
- ...
Il faut ne faut pas oublier que le repreneur doit être crédible dès le départ auprès du cédant.
Le cédant n’a en effet pas suffisamment de temps pour pousser les discussions avec l’ensemble des candidats et il faut donc que le repreneur s’impose dès les premiers échanges.
La deuxième étape consiste à trouver tous les points potentiellement bloquant pour cette reprise : activité en sursis, nature de la clientèle, volonté peu crédible de céder son affaire manifestée par le cédant, personnel-clé sur le départ, ...
Si c'est le cas, il vaut souvent mieux renoncer le plus rapidement possible.
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